Члены экипажей крупнейшей британской авиакомпании British Airways (ВА) начнут в воскресенье вторую пятидневную забастовку в знак протеста против односторонних изменений компанией условий их труда.
Первая пятидневная акция протеста проходила с 24 по 28 мая. В субботу бортпроводники на один день вернулись на рабочие места, однако авиакомпания все равно не смогла выполнить все запланированные по расписанию рейсы, главным образом из лондонского аэропорта "Хитроу".
Подводя итоги первой пятидневной забастовки, профсоюз Unite, отстаивающий интересы сотрудников ВА, заявил, что акция протеста не позволила осуществить около трети всех рейсов. В то же время авиакомпания приводит данные о том, что ей удалось выполнить 87% дальнемагистральных и 100% ближнемагистральных рейсов, перевезя в общей сложности 325 тысяч пассажиров, несмотря на забастовку.
Для работы в дни забастовки привлечены сотрудники других подразделений авиакомпании, которые согласились занять место бастующих коллег.
Unite намерен провести третью пятидневную акцию протеста с 5 по 9 июня, если авиакомпания не пойдет на уступки сотрудникам. Ноутбуки Тошиба. Между тем, сам профсоюз уже снял ряд требований к руководству ВА, настаивая лишь на выплате премий и предоставлении бесплатных авиаперелетов сотрудникам.
Авиакомпания лишила бонусов и льгот тех сотрудников, которые приняли участие в предыдущих забастовках в марте-апреле этого года.
Ожидается также, что в ближайшие дни возобновятся переговоры менеджмента ВА и руководителей профсоюза Unite, которые проводятся под эгидой арбитражной службы по разрешению коммерческих споров (ACAS).
Спор между профсоюзом Unite и авиаперевозчиком возник в 2009 году из-за планов компании сократить количество членов экипажа на дальних рейсах с 15 до 14 и заморозить на два года рост заработной платы. BA, терпящая рекордные убытки, надеется сэкономить на новых мерах. Профсоюз предложил альтернативные меры по сокращению зарплат и переходу некоторых сотрудников на неполную занятость, что позволило бы компании сэкономить сравнимую сумму.
Комментариев нет:
Отправить комментарий